вопрос по трудовому праву.в спорном вопросе кто определяет дату отпуска работод…
Опубликовано в пользователем iron1977mihoshka
вопрос по трудовому праву.в спорном вопросе кто определяет дату отпуска работодатель или служащий
- Войдите или зарегистрируйтесь, чтобы отправлять комментарии
- 448 просмотров
Для начала читаем контракт, часто в контракте могут быть указаны месяцы в году предусмотренные
для отпуска. Далее всё зависит от количества работников предприятия, маленькие предприятия
стараются распределять отпуска между работниками поочерёдно. Можно проконсультироваться в
социальном секретариате начисляющем вам зарплату.
[url=http://www.ejustice.just.fgov.be/cgi_loi/change_lg.pl?language=nl&la=N&cn=196703...Ссылка на законы[/url].
В списке глав сверху нажмите на TITEL IV- GEMEENSCHAPPELIJKE BEPALINGEN и читайте (ст. 63 и ст. 70 - самые главные).
На будущее: в инете полно юр.информации, главное забить в поисковик правильные слова (в данном случае wetten betreffende jaarlijkse vakantie, например).
ik sprek neit nederland
я на француском говорю всю инфу в нете прочёл но не нашол ответ на этот спорный момент.в тои сылке где именно ответ на вопрос?
в спорном вопросе кто определяет дату отпуска работодатель или служащий
А вы как думаете?
ст. 63 Вкратце, если решение о дате отпуска не предусмотрено:
- объединенным комитетом (paritair comité, орган для переговоров между полномочными представителями работников и работодателями, где заключаются коллективные договора, CAO's);
- производственным советом (ondernemingsraad);
- договоренностью между работодателем и представителями профсоюза/работниками;
тогда вопрос о дате отпуска решают по индивидуальному соглашению между работодателем и работником.
ст. 70 Если стороны не пришли к соглашению, можно обратиться в суд по трудовым спорам (arbeidsrechtbank).
Кстати, на сайте, на который дала ссылку, можно было выбрать французскоязычную версию указов.
ok
спасибо пойду в свой синдикат пусть разберутся
спасибо пойду в свой синдикат пусть разберуться
Не смогуть...